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業(yè)務(wù)動(dòng)態(tài)

揚(yáng)子碳素公司組織安全文化學(xué)習(xí)
2015-06-01

     為進(jìn)一步強(qiáng)化公司員工對(duì)安全文化的理解和認(rèn)識(shí),增強(qiáng)安全生產(chǎn)意識(shí),南通揚(yáng)子碳素股份有限公司于5月29日組織全體中層以上管理人員學(xué)習(xí)了企業(yè)安全文化。

     會(huì)議再次學(xué)習(xí)了公司《員工安全基本行為規(guī)范》和安全生產(chǎn)責(zé)任制,并結(jié)合工作實(shí)際,對(duì)安全承諾事項(xiàng)作出具體的措施安排。同時(shí),會(huì)議要求各車(chē)間部門(mén)積極組織宣傳教育,切實(shí)保障企業(yè)生產(chǎn)安全。

     公司總經(jīng)理李志宏強(qiáng)調(diào),安全生產(chǎn)是公司健康發(fā)展、構(gòu)建和諧企業(yè)的基礎(chǔ),我們不但要在會(huì)議上認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹安全文化,還要貫穿落實(shí)在今后的工作中,要圍繞公司中心工作,創(chuàng)新工作載體,服務(wù)大局,切實(shí)做好安全文化的傳播和引導(dǎo),為公司圓滿(mǎn)完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)創(chuàng)造安全良好的環(huán)境。

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